永鑫公司党委全面落实集团“一支部一特色”党建示范点建设要求，以“能工巧建”品牌为引领，聚焦南充PTA装置年度大修关键任务，打造“党建+安全”特色实践载体，推动组织优势转化为攻坚动能。
（认真查验电子作业票）
筑牢思想防线，凝聚安全共识
项目党支部将安全教育深度嵌入日常管理全链条，抓细抓实每一个关键环节。依托“党员安全监督岗”，每月组织4次安全警示教育和事故案例复盘剖析，累计参与150余人次；党支部书记每日项目例会带头讲安全，累计普及法规与实操知识45次。针对作业票证办理和安全技术交底，组织专项自查6轮，发现并整改隐患10余处，其中重大隐患2处，均实现24小时内闭环销号，全员安全红线意识持续强化，精准风险辨识能力显著提升。
（严把施工安全质量关）
压实各级责任，筑牢安全根基
项目党支部严格落实“党政同责、一岗双责”，党员干部率先垂范、履职尽责，层层传导安全压力，级级压实监管责任。同时将安全生产列为党支部固定议题，每月专题研究2次。设立4个“红色检修责任区”，覆盖氧化、精制、储运、公用工程全部核心区域，每个责任区明确1名党员为第一责任人。大修期间，党员带头反“三违”、查隐患，累计纠正习惯性违章10余起，整治脏乱差区域8个，以党员示范带动全员参与。
（坚持做好安全技术交底）
深化示范引领，激活全员动能
坚持党员带动身边人，严格落实党员干部包保班组和重点人员管控机制，做到每班安全提醒精准到位、岗中全程监督帮扶跟进，及时纠正不规范操作行为、消除各类潜在安全风险。党员干部带头开展针对性桌面推演和实战应急演练6场，覆盖受限空间、机械伤害、高处坠落和防洪防汛救援等重点场景，参演人员达100余人，有效带动身边职工全面提升应急处置实战能力，以严实作风牢牢守住安全生产红线。
安全无小事，责任大于天。永鑫公司党委持续深化基层党建示范点创建工作，擦亮“能工巧建”党建品牌，全力构建“党建+安全生产”深度融合格局，切实将安全优势转化为发展优势，为企业高质量发展保驾护航。
